HR Recruiter (m/w/d) (Homeoffice möglich)

Unser Angebot

• Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
• Tarifliche Entlohnung nach Kundentarif
• Anteilige HomeOffice-Tätigkeit möglich
• Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung
• Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte
• Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
• Ihre zukünftige Arbeitsstelle: Unser Kunde ist eine Unternehmensgruppe und Netzbetreiber in Bayern, die Strom- und Gasnetze betreibt, aber auch Energiedienstleistungen wie Elektromobilität, Wärmeversorgung und digitale Lösungen anbietet. Die Gruppe setzt sich für die Energiewende ein, investiert in Netzausbau und dezentrale Erzeugung und sorgt für eine sichere Energieversorgung in Bayern. Zur Verstärkung des lokalen Recruiting Teams suchen wir Dich als Recruiter (m/w/d). Ihre Aufgaben: Du verantwortest den kompletten Recruiting-Life-Cycle der operativen Stellen von der Kandidaten Akquise bis hin zur Besetzungsentscheidung.
• Dabei hast du die optimale Candidate Journey immer im Auge und entwickelst das Vorgehen auf Basis von KPIs und durch das Feedback interner Kunden sowie Kandidat:innen stetig weiter.
• Durch eine klare Sourcing-Strategie optimierst du die Quantität und Qualität der Bewerbungseingänge und sprichst dafür die für uns strategisch relevanten aktiven und passiven Kandidat:innen an (Netzwerke, Active Sourcing, Social Recruiting).
• Du verfolgst das Ziel, mit kreativen, strategischen Ansätzen unter Einsatz neuester digitaler Technologien eine herausragende Candidate Experience zu schaffen.
• Du unterstützt den Personal-Bereich in übergreifenden HR-Projekten und bringst dich aktiv in verschiedene Themengebiete mit ein, um dort mit deinem kreativen Input und innovativen Ansätzen den Fokus auf die Gewinnung und Entwicklung von Talenten zu legen.

Ihr Profil

• Bachelor-Abschluss oder abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
• Erste Erfahrung im Bereich Talent Akquisition und Active Sourcing
• Gute Menschenkenntnisse und Dienstleistungsmentalität
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• IT-Affinität und sicherer Umgang mit MS-Office
• Erfahrung mit SAP SuccessFactors wünschenswert

Ihr Partner:
Sie sind auf der Suche nach Ihrem Wunschjob? Orizon unterstützt Sie dabei! Mit individueller Beratung und persönlicher Betreuung finden wir für Sie den Job, der am besten zu Ihnen passt.
Orizon gehört zu den fünfzehn größten Personaldienstleistern in Deutschland. Als einer der Marktführer für den deutschen Mittelstand überlassen und vermitteln wir Fach- und Führungskräfte aus allen Berufsfeldern an namhafte Unternehmen. Finden auch Sie mit uns Ihren Platz!
Bewerbung und Rückfragen:
Wir freuen uns auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen unter Angabe der ID-Nummer, gerne per Email über die angegebene Email-Adresse oder als Online-Bewerbung über den Bewerbungs-Button in dieser Anzeige.
Der richtige Job war noch nicht in unseren aktuellen Anzeigen? Wir nehmen auch gerne Initiativbewerbungen an. Wir melden uns, wenn ein Jobangebot passt.
Wir nehmen den Schutz personenbezogener Daten ernst: www.orizon.de/datenschutzvereinbarungen