Topic Owner (w/m/d) Satellitenkommunikation / 6G-NTN
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Topic Owner (w/m/d) Satellitenkommunikation / 6G-NTN
Stellenbeschreibung
Kennziffer:
6669
Arbeitsort:
Oberpfaffenhofen
Eintrittsdatum:
baldmöglichst
Karrierestufe:
Absolventinnen & Absolventen, Berufserfahrene
Beschäftigungsgrad:
Vollzeit, Teilzeit
Dauer der Beschäftigung:
3 Jahre
Vergütung: Die Vergütung erfolgt gemäß der jeweils geltenden Tarifverträge des öffentlichen Dienstes (Bund).
Steige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt e. V. (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer rund 12.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchtest du diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist dein Platz bei uns!
Kennziffer: 6669
Arbeitsort: Oberpfaffenhofen
Eintrittsdatum: baldmöglichst
Karrierestufe: Berufserfahrene; Absolventinnen & Absolventen
Beschäftigungsgrad: Vollzeit; Teilzeit
Dauer der Beschäftigung: 3 Jahre
Vergütung: Die Vergütung erfolgt gemäß der jeweils geltenden Tarifverträge des öffentlichen Dienstes (Bund).
Das Institut für Kommunikation und Navigation des DLR widmet sich der missionsorientierten Forschung in ausgewählten Bereichen der Kommunikation und Navigation. Seine Arbeiten reichen dabei von den theoretischen Grundlagen über die Demonstration neuer Verfahren und Systeme im realen Umfeld bis hin zum Technologietransfer in die Industrie und zum Wissensaustausch mit öffentlichen Bedarfsträgern. Sie sind eingebettet in die DLR-Programme Raumfahrt, Luftfahrt, Verkehr sowie Sicherheit.
Das erwartet dich
Du bist für die strategische Steuerung und erfolgreiche Weiterentwicklung eines definierten Topics verantwortlich und agierst orthogonal zur Linienführung. Du sicherst durch gezielte Akquisetätigkeiten, koordinierte Projekte, kreative Maßnahmen, Synergieausnutzung und Stakeholderarbeit, dass die definierten Objectives & Key Results erreicht werden. Dabei verantwortest du das Topic „Satellitenkommunikation / 6G-NTN (Non-Terrestrial Networks)" mit Schwerpunkt innerhalb der Abteilung Satellitennetze. Die Rolle umfasst die übergreifende Koordination eng verbundener Projekte, die Akquise weiterer Vorhaben zur finanziellen und strategischen Absicherung sowie den Aufbau und die Pflege eines belastbaren Netzwerks aus wissenschaftlichen, industriellen und politischen Stakeholdern.
Deine Aufgaben
- strategische Steuerung, Zieldefinition und Weiterentwicklung des Topics
- Identifikation und Nutzung von Synergien zwischen Projekten, Risiko- und Chancenmanagement auf Topic-Ebene
- Identifikation, Akquise und Koordination von Projekten zur Zielerreichung des Topics
- Stakeholdermanagement, Netzwerkarbeit und Repräsentation des Topics
- Informationsfluss, Reporting und wissenschaftliche Verwertung
Das bringst du mit
- abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master / Diplom Uni) der Ingenieurwissenschaften (z. B. Elektro- und Informationstechnik, Luft- und Raumfahrttechnik, Informatik) oder andere für die Tätigkeit relevanten Studiengänge
- langjährige Berufserfahrung (mind. 3 - 5 Jahre) im Bereich der Satellitenkommunikation, globaler Kommunikation oder verwandter Informationstechnologien
- nachweisbare Erfahrung im Topic- oder Portfolio-Management
- fundierte Kenntnisse in methodischen Instrumenten des Topicmanagements (u. a. OKR-Steuerung, Benefits-Management, Governance-Strukturen, Risiko- und Chancenmanagement, Change Management, Performance Measurement / KPI-Definition)
- ausgeprägte wissenschaftliche Kommunikationsfähigkeit (schriftlich und mündlich) einschließend Publikations- und Konferenzaktivitäten
- verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung bis Entgeltgruppe 14 TVöD.
Das bieten wir dir
Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Fragen zu dieser Position (Kennziffer 6669) beantwortet dir gerne:
Dr. Sandro Scalise
Tel.: +49 8153 28 2856
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