Senior Referent / Projektleiter Bereich Strategie und Projekte (w|m|d)
Strategisch denken. Zukunft gestalten. Leben retten.
Werde Senior Referent / Projektleiter (m/w/d) im Bereich Strategie und Projekte bei der ADAC Luftrettung gGmbH, einer der führenden Luftrettungsorganisationen Europas.
In dieser verantwortungsvollen Position steuerst Du bereichsübergreifende Projekte mit strategischer Relevanz, entwickelst neue Konzepte und bringst gemeinsam mit interdisziplinären Teams die Organisation nachhaltig voran. Dein Engagement wirkt, direkt und mit Sinn.
Bringe Deine Erfahrung ein für mehr Effizienz, Innovation und Sicherheit in der Luftrettung.
Deine Aufgaben
Projektmanagement & -umsetzung - Du übernimmst eigenverantwortlich die Leitung sowie die aktive Mitarbeit in strategischen und operativen Projekten. Dabei planst, steuerst und begleitest Du interdisziplinäre Projektteams über alle Phasen hinweg. Zudem koordinierst Du externe Projektpartner - von der Identifikation über die Ausschreibung bis hin zur Auswahl passender Dienstleister.
Konzeption & Ergebnispräsentation - Du entwickelst fundierte Konzepte und präsentierst die Ergebnisse überzeugend vor internen und externen Ansprechpartnern. Dabei analysierst und bewertest Du Strategie-, Geschäfts- und Kooperationsmodelle im Hinblick auf ihren Nutzen und ihre Umsetzbarkeit.
Kommunikation & Stakeholder-Management - Du stimmst Dich eng mit allen internen und externen Projektbeteiligten ab, um eine reibungslose Zusammenarbeit zu gewährleisten. Zudem sorgst Du für einen transparenten und zielgerichteten Informationsfluss innerhalb des Projektteams und gegenüber allen Stakeholdern.
Strategische Weiterentwicklung - Du wirkst aktiv beim Aufbau und der Pflege strategischer Partnerschaften mit. Du übernimmst direkt die Projektleitung für ein zentrales internes Optimierungsprojekt zur Struktur- und Prozessorganisation der ADAC Luftrettung.
Dein Profil
Die Theorie sitzt - Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit wirtschaftlichem Fokus mit, etwa in Betriebswirtschaftslehre, Projektmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang. Idealerweise hast du dich dabei auf Innovationsmanagement spezialisiert und bereits fundierte Kenntnisse in diesen Bereichen gesammelt.
Know-How - Du bringst fundierte Kenntnisse im Projektmanagement mit und hast nachweisbare Erfahrung in der Steuerung komplexer bereichsübergreifender Projekte. Den sicheren Umgang mit gängigen Projektmanagement-Tools und Methoden beherrschst Du ebenso souverän. Erfahrungen in einem Unternehmen der Gesundheitswirtschaft sind von Vorteil, idealerweise bringst Du Kenntnisse aus dem Umfeld Rettungsdienst mit.
Berufserfahrung - Du kannst auf mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement zurückblicken und bringst Erfahrung in der erfolgreichen Leitung komplexer, interdisziplinärer Projekte mit.
Kommunikation - Du besitzt eine ausgezeichnete Ausdrucksweise in Wort und Schrift, mit der Du auch komplexe Inhalte präzise und klar vermittelst. Gute Englischkenntnisse ermöglichen Dir zudem eine souveräne Kommunikation im internationalen Umfeld.
Was Dein Profil abrundet - Du hast hohes Maß an strategischem und analytischem Denkvermögen und arbeitest dabei eigenständig, strukturiert sowie lösungsorientiert. Deine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Teamfähigkeit runden Dein Profil ab. Zudem trittst Du sicher auf und bringst Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Stakeholdern mit.
Das sind wir
Wir helfen Menschen in der Not. Dafür sind wir jeden Tag im Einsatz - mit Herzblut, einem hohen Maß an Engagement und langjähriger Erfahrung. Als eine der größten Luftrettungsorganisationen Europas starten wir von 38 Stationen zu rund 54.000 Einsätzen im Jahr. Dazu steht unseren Crews, neben einer modernen Hubschrauberflotte, hochwertiges medizinisches Equipment zur Verfügung. Sowohl im Flugbetrieb, in der Medizin als auch bei Trainings und Fortbildungen sorgen wir für den höchstmöglichen Leistungsstandard. Mit unserem Engagement in diesen Bereichen verfolgen wir stets ein gemeinsames Ziel: Hilfe auf dem schnellsten Weg zum Patienten zu bringen und damit Leben zu retten.
Der ADAC steht für Chancengleichheit und bietet allen Bewerbenden, insbesondere Menschen mit Behinderung (Schwerbehinderung/Gleichstellung), die bestmöglichen Erfolgschancen. Die Individualität der Mitarbeitenden - unabhängig von Alter, Aussehen, Herkunft, Glauben, Geschlecht, sexueller Orientierung oder persönlichen Einschränkungen - ist ein zentraler Bestandteil der Unternehmenskultur des ADAC.
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