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Mitarbeiter/in im Holzbau-Betrieb (m/w/d)

Gradl Holzbau in Luhe - Wildenau, das sind wir... Beratung - Planung - Ausführung, ob Holzhausbau, Anbauten & Umbauten, ob Carports, Terrassen oder Balkone. Wir blicken bereits auf über 70-jährige Erfahrung zurück und haben uns seit Jahrzehnten auf den Holzrahmenbau spezialisiert. Hervorragendes Know-how und fachmännische Handwerkskunst zeichnen uns aus. Wir bieten zur Verstärkung unseres großartigen Teams eine Stelle als
Mitarbeiter/in im Holzbau-Betrieb (m/w/d) (Zimmerer, Schreiner, Holztechniker) an.
Gerne dürfen sich auch Helfer/innen (m/w/d) bewerben.

Dein Aufgabenbereich

  • Alle berufsübliche Tätigkeiten
  • Vorbereitungsarbeiten
  • Holzbau
  • Dachstuhlbau
  • Abbinde-Arbeiten
  • Maschinen- und Anlagenbedienung
  • Holzkonstruktionsbau
  • Innenausbau
  • Montage
  • Transport

Dein Profil

  • Berufsausbildung als Zimmerer/in, Schreiner/in oder Holztechniker/in (m/w/d)
  • oder Helfer/in (m/w/d) mit ausreichend Berufserfahrung im genannten Bereich
  • handwerkliches Geschick
  • positive Lebenseinstellung
  • zuverlässig
  • verantwortungsbewusst
  • körperliche Fitness
  • freundliches Arbeitsverhalten
  • Führerschein Klasse B

Unser Angebot

  • Vollzeitstelle
  • unbefristet
  • Arbeitszeitrahmen: Montag bis Donnertag zwischen 07:00 und 17:00 Uhr
  • Freitag ab 13:30 Uhr geht das Wochenende los
  • Überstunden vermeiden wir
  • tägliche Arbeitszeit in den Sommer- und Wintermonaten unterschiedlich:> im Sommer 41 Stunden/Woche> im Winter 38 Stunden/Woche
  • Gemeinschaft in einem tollen Team
  • ein fehlerverzeihender Führungsstil
  • ein wertschätzendes Arbeitsumfeld
  • eine der übertragenen Verantwortung entsprechend sehr gute Entlohnung
  • Urlaubsgeld
  • Weihnachtsgeld
  • Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen

Bei Interesse bewirb Dich bitte schriftlich oder per Email oder vereinbare telefonisch unter Tel.: 09607 - 577 einen Vorstellungstermin mit Frau Gradl.
Wir freuen uns auf Dich!
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Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.

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Veröffentlicht am 22.01.2026

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