Mitarbeiter Entgeltabrechnung / HR Payroll in Teilzeit (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Beschreibung der Stelle
Möchten Sie Ihre Erfahrung in der Lohnabrechnung/ Payroll gezielt einbringen?
Liegt Ihre Stärke in der strukturierten Bearbeitung abrechnungsrelevanter Vorgänge und der Pflege sensibler Personaldaten?
Suchen Sie eine Aufgabe, in der operative Personalarbeit und Mitwirkung an HR-Projekten sinnvoll zusammenwirken?
Wir verstehen uns als geschäftsbereichsübergreifende interne Dienstleister, die mit hohem Engagement, Initiative und unternehmerischem Denken einen echten Mehrwert erarbeiten.
Tätigkeit

• Durchführung der komplexen Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis unter Beachtung der einschlägigen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen
• Verantwortung für die Korrespondenz mit Krankenkassen, Versicherungen und Behörden
• Betreuung des elektronische Meldeverfahren (Abruf und Erstellung von Meldungen) in SAP, z.B. AAG, EEL, ELSTAM, eAU sowie selbstständige Bearbeitung aller Aus- und Eingangsmeldungen für den Betreuungsbereich
• Pflege der Personalstammdaten
• Enge Zusammenarbeit mit den Kolleg:innen der Personalabteilung und der Buchhaltung
• Unterstützung und Mitarbeit an unterschiedlichsten HR-Projekten

Voraussetzungen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Kauffrau-/ mann für Büromanagement, Industriekauffrau-/mann, Personalfachkauffrau-/mann, Steuerfachangestellte:r) oder vergleichbar
• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Sicherer Umgang mit MS-Office; idealerweise Kenntnisse einer Inhouse Personal-Software wie z.B. SAP HCM
• Hohe Genauigkeit sowie ausgeprägtes Zahlenverständnis
• Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie ein hohes Maß an Diskretion und Vertraulichkeit im Umgang mit sensiblen Daten
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Arbeitsorte

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