Der Markt Grassau, Landkreis Traunstein, Oberbayern, 6.932 Einwohner,
sucht zum 01\. Februar 2027 einen
Leiter (m/w/d)
für die gemeindliche Musikschule mit ihren fünf Zweigstellen.
Wir suchen eine Person für das Leitungsteam der Musikschule Grassau mit ihren
Zweigstellen Marquartstein, Unterwössen, Schleching, Reit im Winkl und Bernau. Die
Musikschule mit ihren 40 Haupt- und nebenamtlichen Musiklehrer/innen unterrichtet rund
1.100 Schüler bei etwa 500 Unterrichtsstunden pro Woche.
Die Stelle umfasst die künstlerische, pädagogische und organisatorische Leitung mit einem
Stellenumfang von 15,0 Wochenstunden (eine Wochenstunde entspricht 45 Minuten).
Das Aufgabengebiet umfasst:
- Pädagogische und organisatorische Leitung der Musikschule mit Personalführung
- Künstlerische und konzeptionelle Weiterentwicklung der Musikschule
- Unterstützung bei der Planung von Ensembles. Förderung des gemeinsamen
Musizierens.
- Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, Konzerten und Projekten
- Verbandsarbeit auf Landkreis-, Bezirks- und Landesebene
- Repräsentation der Musikschule nach außen, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
- Organisation von Fördermitteln u.a. in Zusammenarbeit mit Stiftungen im Umfeld der
Musikschule
- Musikalische Präsenz in den Mitgliedsgemeinden der Musikschule
Wir erwarten
- Eine abgeschlossene musikpädagogische/künstlerische Ausbildung an einer
Musikhochschule oder ein Hochschulstudium der Musik
- Pädagogische und organisatorische Erfahrung in der Musikschularbeit mit
Führungskompetenz
- Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität
- Verantwortungsbewusstes, engagiertes und selbständiges Arbeiten
- Medienkompetenz, insbesondere Erfahrung im Umgang mit sozialen Medien
- Erfahrungen mit Musikwettbewerben und Ensembleleitungen
- Erfahrung im Veranstaltungsmanagement und in der Öffentlichkeitsarbeit
- Kooperation mit Musikvereinen
- Einsatzbereitschaft auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten
Wir bieten Ihnen
- Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis im öffentlichen Dienst
- Eine leistungsgerechte Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages für den öffentlichen
Dienst (TVöD) nach persönlicher Qualifikation und Berufserfahrung
- Eine betriebliche Krankenzusatzversicherung bei der Versicherungskammer Bayern
- Die Möglichkeit des Fahrradleasings über den Arbeitgeber (sogenanntes „Jobrad“)
- Die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
- Die Leitung eines engagierten und kollegialen Teams
Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
