IT Systemadministrator (m/w/d) für die EDV-technische Betreuung der landkreiseigenen Schulen

Kommen Sie in unser Team als
IT Systemadministrator (m/w/d)
für die EDV-technische Betreuung der landkreiseigenen Schulen
(Vollzeit, ggf. Teilzeit; unbefristet)

Ihre Aufgaben

Die EDV-technische Betreuung der landkreiseigenen Schulen umfasst folgende Aufgabengebiete:

• Administration, Wartung und Optimierung der Netzwerk-Infrastruktur (Routing, Switching, VLANs, VPN, DNS, DHCP, VoIP, Radius, Content Filter, Antimalware usw.)
• Konfiguration und Management von Switches (Dell, HPE Comware, Huawei)
• CCNA-Zertifizierung oder vergleichbare Kenntnisse von Vorteil
• Betreuung und Pflege der Firewall-Systeme
• Dokumentation und Prozessoptimierung, idealerweise nach ITIL-Standard
• Administration und Betrieb von Virtualisierungslösungen (VMware, Proxmox)
• Installation und technische Betreuung der Software, insb. pädagogischer Schulsoftware mit Hilfe von Deployment-Tools
• First- und Second Level Support
• fundierte Kenntnisse in der Administration und Betreuung von Microsoft-Technologien, einschließlich Windows-Betriebssysteme, Microsoft 365 (M365), Active Direktory (AD), Remote Desktop Services (RDS) und MS Office
• Wartung der medienpädagogischen Ausstattung in den Klassenzimmern und EDV-Räumen wie Tablets, interaktive Tafelsysteme, Beamer, usw.
• Inbetriebnahme und Installation sowie Rollout von Rechnern, Notebooks und den dazugehörigen Peripheriegeräten mit Hilfe von Betriebssystembereitstellungtools
• Schulung von Anwenderinnen und Anwendern

Ihr Profil

• abgeschlossene Ausbildung in einem anerkannten IT-Beruf wie Fachinformatiker/in Systemintegration, IT-Systemelektroniker/in oder Informationselektroniker/in bzw. langjährige gleichwertige Tätigkeit in vergleichbaren Aufgabengebieten, z.B. in Systemhäusern
• Berufserfahrung sowie gute bis sehr gute Fachkenntnisse in möglichst vielen der genannten Aufgabengebiete
• Fahrerlaubnis der Klasse B
• Fähigkeit zum selbstständigen und verantwortungsbewussten Arbeiten
• Organisations- sowie Teamfähigkeit
• soziale Kompetenz, Motivation, Flexibilität und Einsatzbereitschaft

Wir bieten Ihnen

• einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem kollegialen und familienfreundlichen Umfeld
• eine interessante, vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit
• vielfältige Angebote zur Förderung der Vereinbarkeit von Beruf, Karriere und Familie
• leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD
• eine flexible Arbeitszeitregelung, betriebliche Altersvorsorge sowie ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
• ein vergünstigtes Job-Ticket sowie die Möglichkeit des Fahrrad-Leasings per Entgeltumwandlung
• vergünstigte Mitarbeiterangebote über corporate benefits

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen an das Landratsamt Regensburg, Personalstelle, Altmühlstraße 3, 93059 Regensburg; bevorzugt über unser Bewerberportal www.landkreis-regensburg/Karriere. Bewerbungen per E-Mail können aus EDV-Sicherheitsgründen nicht angenommen werden.
Die Gleichstellung von Frauen und Männern ist für uns selbstverständlich. Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber oder diesen Gleichgestellte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Bei fachlichen Rückfragen wenden Sie sich bitte an Herrn Fischer, Tel. 0941/4009-609.
Bewerbungsschluss ist der 25.05.2025.