IT System Engineer mit Schwerpunkt Microsoft 365 (m/w/d)

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Über Omnicare

Wir glauben daran, dass die bestmögliche Versorgung onkologischer Patienten in ihrer Nähe - und damit ambulant - erreicht wird. Deshalb setzen wir uns seit vielen Jahren für den Erhalt, die Stärkung und die Verbesserung der ambulanten Onkologie ein. Omnicare steht für die Überzeugung, dass dieses Ziel nur gemeinsam mit Onkologen und Apothekern erreicht werden kann. Um dieses Ziel zu erreichen, hat Omnicare sich von 2002 bis heute von einem Spezialgroßhandel zu einem vertikalen Gesundheitsunternehmen entwickelt.
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Was Dich erwartet

• Mitarbeit und Verantwortung an Infrastrukturprojekten, u. a. Aufbau eines neuen Identity Providers, Umsetzung von ZTNA (Zero Trust Network Access) und Erfüllung der NIS2-Anforderungen
• Verantwortung für unsere Microsoft 365 Tenants mit über 500 Mitarbeitende, Betreuung in den Bereichen Security, Administration und Weiterentwicklung unserer Microsoft 365-Umgebung, einschließlich der Einführung neuer Apps und deren Schulung
• Entwicklung und Implementierung von Sicherheitsrichtlinien und -standards für unsere Microsoft Umgebungen (Cloud und onpremise) sowie Sicherstellung des sicheren Betriebs
• Prozessautomatisierung und -optimierung manueller Abläufe zur Effizienzsteigerung

Du bist bei uns richtig, wenn...

• Du eine abgeschlossene Berufsausbildung hast
• Du mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung in der IT-Branche mitbringst
• Du fundierte Kenntnisse in den Microsoft Technologien (Cloud und onpremise) und deren Zusammenhänge mitbringst
• Du tiefgehende Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Betriebssystemen und -Technologien wie Active Directory, Entra ID, Azure, Terminalserver, usw. Hast
• Du ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbstständigkeit mitbringst
• Du eine Affinität für Backend-Themen und Infrastruktur mitbringst und Spaß daran hast, stabile sowie zukunftsfähige Systeme mitzugestalten

Gehaltsrange

Wir gewähren Gehaltstransparenz. Solltest Du Fragen zu einer möglichen Gehaltsrange für diese Position haben, dann sende uns eine E-Mail an bewerbung@omnicare.de und wir melden uns schnellstmöglich bei Dir.

Unser Angebot

Unbefristeter Arbeitsvertrag

30 Tage Urlaub pro Jahr

sowie 1/2 Tag an Weihnachten und Silvester.

Flexible Arbeitsgestaltung

Flexible Arbeitsgestaltung, d.h. hybrides Arbeitsmodell von 50% mobiles Arbeiten / 50% vor Ort in Unterföhring sowie Vertrauensarbeitszeit

Freiraum für persönliche Entwicklung

Freiraum für persönliche Entwicklung (d.h. individuelles Weiterentwicklungsbudget pro Mitarbeiter/in)

Verschiedene Zuschüsse

• Kinderbetreuungszuschuss bis zu 150,00€ monatlich
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Bike-Leasing
• Mitarbeiterrabatte z.B. Apotheke, Corporate Benefits

SpenditCard oder Wellpass

Auswahl zwischen 40,00€ steuerfreier Sachbezug (Prepaid Card) oder 40,00€ Zuschuss zur Wellpass-Sportmitgliedschaft

Jährliche Mitarbeiterevents

Jährlich zwei Mitarbeiterevents (Sommer- & Weihnachtsfeier) und kleinere Events unter dem Jahr (einmal im Monat gemeinsames Mittagessen, verschiedene Teamevents, etc.)

Kostenlose Parkplätze

Kostenlose Tiefgaragen-Plätze am Standort Unterföhring

Erfolgsbeteiligung

Jährliche Erfolgsbeteiligung bei erfolgreichem Geschäftsjahr

Sinnstiftende Tätigkeit

Und das Wichtigste: Arbeiten in einem sinnstiftenden und sehr dynamischen Umfeld im Gesundheitswesen

Workation

Maximal 10 Tage im Jahr
… und viele weitere Benefits
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Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung. Wir benötigen nun ein paar Informationen von Dir. Bitte fülle das kurze Formular aus und füge es Deinen Bewerbungsunterlagen hinzu.

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