IT-Schulkoordinator (m/w/d) für das Sachgebiet 14
Umfang
Vollzeit
Befristung
unbefristet
Vergütung
EG 10 TVöD
Beginn
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Ausarbeitung und Umsetzung eines IT Betreuungs- und Betriebskonzepts für alle Schulen
- Systematische Erhebung der IT Bedarfe der Schulen
- Steuerung des IT Servicebedarfs der Schulen
- Mitwirkung bei der Haushaltsplanung und -führung im Bereich Schul-IT
- Planung und Koordination von IT Projekten
- Intensive Vernetzung und Austausch mit Schulleitungen
- Messung der Zufriedenheit der Schulen mit den IT-Dienstleistungen
- Aufbau und Pflege eines Servicekatalogs
- Definition und Abstimmung landkreisweiter Standards für IT-Ausstattung
- Regelmäßige Service-Reviews
- Planung, Vorbereitung und Koordination von Changes
- Überwachung der Termin- und Ressourcenplanung
- Beschaffung standardisierter und komplexer IT Ausstattungen und IT-Systeme
- Anwendung der EVB-IT-Vertragsbedingungen
- Supplier- und Vertragsmanagement
- Unterstützung der Systemtechnikerinnen und Systemtechniker
Wir erwarten
Fachliche Qualifikation:
- Abgeschlossenes Studium, z. B. in Verwaltungsinformatik (Bachelor) oder einer vergleichbaren Fachrichtung der allgemeinen inneren Verwaltung oder des technischen Dienstes im Bereich Informations- und Kommunikationstechnik oder eine einschlägige Berufsausbildung, z. B. als Kaufmann / Kauffrau für IT System Management, jeweils mit mehrjähriger Berufserfahrung im Projektmanagement oder IT Service Management
- Fundierte Kenntnisse in der Administration von Netzwerken und Servern sowie in IT Sicherheit und Datenschutz
- Gute Kenntnisse im Haushalts- und Rechnungswesen
- Erfahrung im IT Service Management
- Kenntnisse im Vergaberecht und im Umgang mit EVB-IT-Verträgen
- Praxis im Projektmanagement
- Sicherer Umgang mit gängigen Office Anwendungen
Erfahrungen und Kompetenzen:
- Koordination von IT Projekten
- Fähigkeit, Bedarfe systematisch zu erheben, zu strukturieren und zu priorisieren
- Standardisierung von IT-Ausstattung
- IT Sicherheit und Datenschutz
- Anwenderunterstützung und Organisation oder Durchführung von Schulungen
Persönliche Eigenschaften:
- Problemlösungsfähigkeit
- Kommunikationsstärke
- Eigeninitiative
- Bereitschaft, Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten
- Teamfähigkeit und Spaß an abteilungsübergreifender Zusammenarbeit
Wir bieten
- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem TVöD und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
- betriebliche Altersvorsorge
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- gleitende Arbeitszeit
- ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement
- Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Sie!
Bewerbungsschluss ist der 03.07.2026
Kontakt: Herr Wiesböck
Tel. 08821/751-360
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und stehen Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, die den oben genannten Anforderungen entsprechen.
Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gewährleistet ist. Die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d) ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer
Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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