IT-Administrator Service & Support (m/w/d)

Der Landkreis Garmisch-Partenkirchen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

IT-Administrator Service & Support (m/w/d) in Vollzeit (39 WStd.).

Die Aufgaben umfassen insbesondere:
· First-Level-Support / Second-Level-Support (Störungsanalyse / Störungsbehebung Hardware und Software)
· Betreuung von PCs, Laptops und Druckern in einer Client-/Server-/Netzwerkumgebung
· Anforderungsanalyse, Auswahl, Aufbau, Installation und Wartung von Benutzersystemen
· Einrichten und Verwalten von Benutzerkonten, Anwendungen, Benutzerrechten und Gruppen
· Betreuung, Ausbau und Weiterentwicklung einer Active Directory Infrastruktur
· Dokumentation in einer Servicemanagementsoftware und in einer Wissensdatenbank
· Unterstützung bei der Einführung von neuen IT-Lösungen und bei Projekten
· Schulung und Beratung aller IT-Benutzer
· Mitarbeit bei der Optimierung von IT-Prozessen

Wir erwarten

· Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Fachinformatik oder vergleichbare Ausbildung bzw. Kenntnisse.
· Gute Kenntnisse in Microsoft Betriebssystemen, Office-Anwendungen
· Gute Selbstorganisation und eine strukturierte Herangehensweise an Problemstellungen
· Schnelle und analytische Auffassungsgabe
· Innovationsbereitschaft und Bestreben nach stetiger persönlicher Weiterbildung
· Freude an selbstständigem eigenverantwortlichen Arbeiten, aber dennoch Teamgeist

Wir bieten

· eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
· eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem TVöD und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
· betriebliche Altersvorsorge
· Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
· Gleitende Arbeitszeit
· ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement
· Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gewährleistet ist.
Die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d) ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen übermitteln Sie uns bitte bis spätestens 23.11.2025 im PDF-Format mithilfe des Upload-Portals auf unserer Internetseite unter www.lra-gap.de/de/stellenangebote.html. (Telefonische Anfragen: Herr Wiesböck, ( 08821/751-360)