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Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

Das erfüllt Sie.

  • Beurteilung von Arbeitsbedingungen wie Lärm, Gefahrenstoffe, Beleuchtung und alle anderen Faktoren rund um den Arbeitsplatz mit eigenständigen Messungen sowie eigenständige Durchführung von sicherheitstechnischen Begehungen
  • Kontrolle der Einhaltung von arbeitsschutzrechtlichen und anderen gesetzlichen Vorgaben in allen Betriebsbereichen
  • Beratung und Unterstützung bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen
  • Erstellung und Bearbeitung von Unfallstatistiken dazu systematische Analyse von Arbeitsunfällen und Ableitung von nachhaltigen Maßnahmen zur dauerhaften Reduktion der Gefahren an den Standorten
  • Organisation und Durchführung von Schulungen und Unterweisungen und deren Dokumentation
  • Erstellung, Abarbeitung und Verfolgung von Maßnahmenplänen für Brandschutz und Arbeitssicherheit
  • Pflege der Mitgliedschaft im Deutschen Netzwerk rauchfreier Krankenhäuser e.V. und Vortrieb der Umsetzungsstufen
  • Auf- und Ausbau der Organisation und Digitalisierung im Beauftragtenwesen
  • Einsatzbereitschaft für alle Verantwortungsbereiche an verschiedenen Standorten

Das sind Sie.

  • Abgeschlossene Berufsausbildung, im medizinischen oder technischen Bereich wünschenswert
  • Zertifizierung als Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) vorzugsweise mit dem branchenspezifischen Zusatz für Unfallversicherungsträger der öffentlichen Hand
  • Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeit und Einsetzbarkeit
  • Führerscheinklasse BE
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hoher Problem- und Konfliktlösungskompetenz
  • Gute Teamfähigkeit in Verbindung mit Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen

Darauf können Sie sich freuen. Und verlassen.

  • Eine interessante Position innerhalb eines großen und modernen Klinikverbundes
  • Vergütung nach TVöD-K entsprechend der Bedeutung der Position und dem Verantwortungsbereich
  • Motivierendes Arbeitsumfeld mit kurzen Dienstwegen, flachen Hierarchien und enger Zusammenarbeit mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen
  • Präventionsprogramme aus dem betrieblichen Gesundheitsmanagement
  • 30 Tage Jahresurlaub, Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung
  • Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Betriebliche Altersversorgung über die ZVK
  • Dienstradleasing und viele weitere Corporate Benefits
  • Leben und arbeiten in einer junggebliebenen Stadt im Herzen der Oberpfalz in landschaftlich reizvoller Umgebung mit vielen Kultur- und Freizeitangeboten.

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Veröffentlicht am 27.03.2026

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