Elektriker Lokomotiv- u. Triebzuginstandhaltung (w/m/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Elektriker Lokomotiv- u. Triebzuginstandhaltung (w/m/d) für die DB Fernverkehr AG am Standort München.

Deine Aufgaben

• Nach erfolgreicher Einarbeitung übernimmst du die Instandhaltung gemäß den Kundenvorgaben an Lokomotiven und Triebzügen an den velfältigen elektrischen Systemen u. Baugruppen entsprechend dem geltenden Instandhaltungsregelwerk
• Eine selbstständige Fehlersuche und -beseitigung unter Beachtung der wirtschaftlichen, betrieblichen und arbeitsschutzrechtlichen Anforderungen gehört ebenso zu deinem Aufgabengebiet
• Die Durchführung von Sonderumbauten oder Rollkuren ist ein weiterer Teil deines spannenden Aufgabengebietes
• Du erstellst Mess- und Prüfprotokolle und dokumentierst deine Arbeitsergebnisse sorgfältig in den Kundendokumenten
• Engagiert nimmst du an unseren internen Schulungen zum Erwerb der notwendigen Fachkenntnisse in der Instandhaltung unserer Fahrzeuge teil und hast die Möglichkeit zur Weiterqualifizierung in verschiedenen Fachbereichen (wie z. B. Softwareladen, Zugsicherungstechnik, Zugfunktechnik)

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung
• Berufserfahrung in der Instandhaltung und im Tausch von Komponenten bringst du idealerweise mit
• Du bist zuverlässig, arbeitest gern im Team und scheust dich nicht, Verantwortung zu übernehmen
• Lernbereitschaft und Interesse an elektronischen Systemen und Software begeistern
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und Bereitschaft dich kontinuierlich fortzubilden
• Du bist flexibel und bringst eine uneingeschränkte Schichttauglichkeit sowie die Bereitschaft zum Schicht- und Wechseldienst (Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit) mit

Das ist uns wichtig

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.