Beauftragter (m/w/d) (Remote / Mobil möglich)

mastering water - gemeinsam Zukunft gestalten.

Seit 1963 entwickelt KESSEL innovative Entwässerungslösungen, mit denen wir Wasser in all seinen Facetten meistern. Als Marktführer in Deutschland und internationaler Premiumanbieter gestalten wir gemeinsam mit dem Know-how und Engagement unserer über 800 Mitarbeitenden die Zukunft der Wassertechnik. Dabei setzen wir auf nachhaltige Innovationen, höchste Qualitätsstandards und eine Unternehmenskultur, die Teamgeist und individuelle Entwicklung gleichermaßen fördert.

Tätigkeiten

• Betreuung, Pflege und Weiterentwicklung des Energie- und Umweltmanagementsystems nach ISO 50001 und ISO 14001
• Sicherstellung der Normkonformität
• Planung, Organisation und Durchführung von internen Audits
• Vorbereitung und Begleitung von externen Zertifizierungs- und Überwachungsaudits
• Erarbeitung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung
• Unterstützung der Instandhaltung bei operativ relevanten Maßnahmen
• Schulung, Beratung und Sensibilisierung von Geschäftsleitung und Mitarbeitenden zu energie- und umweltrelevanten Themen
• Mitwirkung an bereichsübergreifenden Projekten sowie weiteren Aufgaben im Energie- und Umweltmanagement

Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise im technischen oder naturwissenschaftlichen Bereich
• Fundierte Kenntnisse der Normen ISO 50001 und 14001
• Berufserfahrung im Energie-, Umwelt- oder Qualitätsmanagement
• Hohes technisches Verständnis bei Fragen der Energietechnik
• Kommunikationsstärke und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung
• Starkes persönliches Interesse an Energieeffizienz, Nachhaltigkeit und Umweltschutz

Unsere Leistungen

Werden Sie Teil unseres Teams und freuen Sie sich auf spannende Aufgaben und vielfältige Perspektiven. Wir bieten Ihnen:

• Umfangreiches Onboarding und Einarbeitungsprogramm
• Individuelles Weiterbildungsangebot intern und extern
• Flexible Arbeitszeitmodelle und Mobiles Arbeiten
• Umfassende Sozial-, Versicherungs-, und Gesundheitsleistungen
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Attraktive Leasingmöglichkeiten, wie JobRad oder Mitarbeitenden-PC-Programm
• Möglichkeit an der Mitwirkung an verschiedenen Strategieprojekten, wie Kultur oder Nachhaltigkeit

Wir leben Vielfalt. Daher fördern wir als KESSEL Chancengleichheit sowie ein inklusives Miteinander.